如题所述
问:签了三个月的合同在这期间出了工伤脚被砸骨折了,在家休息说给我发工资但是发的钱跟最低工资标准差了好几百块。
答:君同法律在线咨询为您解答
工伤条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。缴费工资应当等于本人上一年度的月平均工资,用人单位少缴社保费,责任应由其承担。