合同到期不续签赔偿

如题所述

根据法律规定,劳动合同到期非因员工原因导致的不续签,用人单位需要支付终止劳动合同的补偿金,因劳动合同年限为准,每工作满一年支付一个月的工资补偿。从2008年以后签订的劳动合同计算。您可以得到两个月工资的补偿。
工资以实发工资为准,您需要举证证明你的工资数额是5000元,只要有证据是可以得到法律支持的。
年终奖不属于工资,不应当计算在内
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第1个回答  2020-02-13

宋聪聪律师

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