事业单位中级职称聘用需要哪些材料和手续
我在一家事业单位信息中心任职计算机技术岗位，担任助理工程师已满4年，07年考了网络工程师，09年考了中级职称英语，请问还需要什么手续和材料，单位才能聘我为中级职称？需不需要继续教育证书之类的？
备注我是江西南昌的
主要需要计算机等级证书、在省级及以上的报刊中发表一篇论文、其他的就是工作年限证明、英语等级证书。
1、聘用在中级专业技术岗位的，要具备中级以上专业技术任职资格；
2、事业单位应当在岗位有空缺的条件下，按照岗位职责任务和任职条件聘用人员；
3、事业单位可在主管部门的指导下，在国家、省、市有关规定的岗位任职条件基础上，根据本单位实际，综合考虑知识、技术、责任、风险等因素，制定各类不同等级岗位的具体任职条件，择优聘用。
扩展资料：
一般来讲，专业技术高级、中级、初级职务之间的结构比例总体控制目标1:3:6，专业不同，机构级别不同，结构比例会略有不同。
专业技术高级、中级、初级职务之间，以及高级、中级、初级职务内部不同等级职务之间的结构比例，根据地区经济、社会事业发展水平和行业特点，以及事业单位的功能、规格、隶属关系和专业技术水平，实行不同的结构比例控制。
目前已知的，是甘肃、宁夏、山东等省部分对区，对于乡村教师工作时间达到一定条件，可以直接评聘中级、高级职称，不受比例限制。
有的还可以直接认定职称，不受上一级职称评定和年限限制。这是为了解决地区间教育均衡发展问题，增强乡村教师队伍建设，使乡村中小学校教师能引进来、留得住。其他行业专业技术人员，以及县区以上中小学教师评聘职称还要受结构比例限制，并没有取消名额限制的消息。
参考资料来源：温州市网络问政平台事 - 事业单位中级职称聘任条件？
温馨提示：内容为网友见解，仅供参考
第1个回答 2015-09-19
根据区人社局要求，
拟于近期办理教育系统
2013
年上半年职
称聘用登记备案及工资调整审批手续，现将有关事宜通知如下：
一、高级教师、一级教师
1
、
2013
年
5
月份以前已取得高级、中级教师职称，于
2013
年
5
月被推荐为高级教师、一级教师的，其聘用起止时间为
2013
年
5
月至
2014
年
7
月。
2
、
2013
年
5
月份通过推荐，
后评审取得高级、
中级教师职称，
其聘用起止时间，一级教师为
2013
年
8
月至
2014
年
7
月，高级
教师为
2013
年
10
月至
2014
年
7
月。
二、二级教师、三级教师
1
、已办理转正定级手续（不含
2012
年
9
月招录人员）
，
2013
年
5
月份以前已取得二级、三级教师职称的，其聘用起止时间为
2013
年
5
月至
2014
年
7
月。
2
、
2013
年
5
月后，通过评审取得二级、三级教师职称，其聘
用起止时间为
2013
年
10
月至
2014
年
7
月。
三、工作要求
1
、聘用人员需提交：
教师资格证书
、专
业技术职务
证书、计
算机模块证书、
继续教育证书、
毕业证书，
（
2013
年
5
月份后评审
通过的，
暂不提供）
，
并填写
《事业单位专业技术岗位聘用备案表》
（
A4
纸打印，一式一份，加盖聘用单位章）
。
各聘用单位填报《事业单位专业技术岗位聘用情况审核认定
2
登记表》
（
A4
纸打印，一式三份，加盖聘用单位章）
。
2
、各单位（中心校）财务室负责填报《事业人员工资调整审
批表》
（一式一份）
、
《增加工资审批表》
（一式四份）
。注：
“执行
时间”为聘用起始时间的下个月。
3
、现已调离原聘用单位的，仍需在原单位办理聘用手续。待
审批完成后，将工资调整审批手续送新单位，由新单位执行。
4
、时间安排：所有单位于
2013
年
12
月
5
日上午
12
：
00
前，
报政工科进行审核，逾期不再受理。
拟于近期办理教育系统
2013
年上半年职
称聘用登记备案及工资调整审批手续，现将有关事宜通知如下：
一、高级教师、一级教师
1
、
2013
年
5
月份以前已取得高级、中级教师职称，于
2013
年
5
月被推荐为高级教师、一级教师的，其聘用起止时间为
2013
年
5
月至
2014
年
7
月。
2
、
2013
年
5
月份通过推荐，
后评审取得高级、
中级教师职称，
其聘用起止时间，一级教师为
2013
年
8
月至
2014
年
7
月，高级
教师为
2013
年
10
月至
2014
年
7
月。
二、二级教师、三级教师
1
、已办理转正定级手续（不含
2012
年
9
月招录人员）
，
2013
年
5
月份以前已取得二级、三级教师职称的，其聘用起止时间为
2013
年
5
月至
2014
年
7
月。
2
、
2013
年
5
月后，通过评审取得二级、三级教师职称，其聘
用起止时间为
2013
年
10
月至
2014
年
7
月。
三、工作要求
1
、聘用人员需提交：
教师资格证书
、专
业技术职务
证书、计
算机模块证书、
继续教育证书、
毕业证书，
（
2013
年
5
月份后评审
通过的，
暂不提供）
，
并填写
《事业单位专业技术岗位聘用备案表》
（
A4
纸打印，一式一份，加盖聘用单位章）
。
各聘用单位填报《事业单位专业技术岗位聘用情况审核认定
2
登记表》
（
A4
纸打印，一式三份，加盖聘用单位章）
。
2
、各单位（中心校）财务室负责填报《事业人员工资调整审
批表》
（一式一份）
、
《增加工资审批表》
（一式四份）
。注：
“执行
时间”为聘用起始时间的下个月。
3
、现已调离原聘用单位的，仍需在原单位办理聘用手续。待
审批完成后，将工资调整审批手续送新单位，由新单位执行。
4
、时间安排：所有单位于
2013
年
12
月
5
日上午
12
：
00
前，
报政工科进行审核，逾期不再受理。
第2个回答 2015-10-22
主要需要计算机等级证书、在省级及以上的报刊中发表一篇论文、其他的就是工作年限证明、英语等级证书。
员级职称
（1）．中等专业学校毕业，从事专业技术工作一年以上。
（2）．其他符合评定条件人员。
助理级职称
（1）．大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。
（2）．大学专科毕业，从事专业技术工作三年以上。
（3）．中等专业学校毕业，取得员级职称，从事专业技术工作四年以上。
（4）．其他符合评定条件人员。
中级职称
（1）．博士研究生毕业，经考核合格，可评为中级职称。
（2）．硕士研究生毕业，从事专业技术工作三年以上。
（3）．大学本科毕业，从事专业技术工作四年以上。
（4）．大学专科毕业，从事专业技术工作七年以上。
（5）．其他符合评定条件人员。
副高级职称
（1）．博士研究生毕业，取得中级职称，从事专业技术工作两年以上。
（2）．硕士研究生毕业，取得中级职称，从事专业技术工作四年以上。
（3）．大学本科毕业，取得中级职称，从事专业技术工作五年以上。
（4）．其他符合评定条件人员。
正高级职称
（1）．大学本科以上毕业，取得副高级职称，从事专业技术工作五年以上。
（2）．其他符合评定条件人员。
凡符合上述申报条件的人员，还必须遵纪守法，具有良好职业道德，能认真履行岗位职责，在专业岗位上做出显著成绩具备相应的专业理论水平和实际工作能力。
员级职称
（1）．中等专业学校毕业，从事专业技术工作一年以上。
（2）．其他符合评定条件人员。
助理级职称
（1）．大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。
（2）．大学专科毕业，从事专业技术工作三年以上。
（3）．中等专业学校毕业，取得员级职称，从事专业技术工作四年以上。
（4）．其他符合评定条件人员。
中级职称
（1）．博士研究生毕业，经考核合格，可评为中级职称。
（2）．硕士研究生毕业，从事专业技术工作三年以上。
（3）．大学本科毕业，从事专业技术工作四年以上。
（4）．大学专科毕业，从事专业技术工作七年以上。
（5）．其他符合评定条件人员。
副高级职称
（1）．博士研究生毕业，取得中级职称，从事专业技术工作两年以上。
（2）．硕士研究生毕业，取得中级职称，从事专业技术工作四年以上。
（3）．大学本科毕业，取得中级职称，从事专业技术工作五年以上。
（4）．其他符合评定条件人员。
正高级职称
（1）．大学本科以上毕业，取得副高级职称，从事专业技术工作五年以上。
（2）．其他符合评定条件人员。
凡符合上述申报条件的人员，还必须遵纪守法，具有良好职业道德，能认真履行岗位职责，在专业岗位上做出显著成绩具备相应的专业理论水平和实际工作能力。
第3个回答 2011-08-19
具体得看单位的要求。。。具备资格是必须的。网络工程师过了你就具体资格了，单位聘不聘你另一回事。英语没啥用。可能还得写个竞聘材料吧？各地的应该都差不多，我当时是走程序似的写了也念了。。。。追问
我们这要英语，好像不太一样，是江西的吗
第4个回答 2011-08-21
具有中级工程师证就可
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