事业单位中级职称的数目有规定吗？按照单位人数还是单位资质啊？

Answer 1

Answer 2

按照单位人数确定。

数字是由人事方面的科长向省人事厅报的，有一定比例，一般单位都会吧名额留足，为大家考虑好，但是中级职称考试是一定要考过的。

事业单位对中级及以上专业技术人员聘任是有比例的，职称早已实现了“评聘分开”，而且各个单位可以在不超过“职称改革领导小组办公室”规定的上线的基础上自主调整聘任比例。

这就意味着如果取得了中、高级专业技术职称，但未必能够马上得到“聘任”。

扩展资料：

 岗位设置后，如果任职时间满2年，可以晋升9级，满4年可以晋升8级，但这要看你的中级总人数，按照3：4：3的比例。

工资待遇其实都差不多，专业技术人员就相当于以前的技术干部，走职称类，旱涝保收，但没有实权。

人数控制原因：

1、这是对事业单位专业技术人员宏观调控的要求；

2、这是优化专业技术人员队伍结构的重要措施；

3、这是推进工资制度改革的必然要求；

4、增强用人单位的自主权，充分发挥专业技术人员工作的积极性、主动性创造条件。

参考资料来源：百度百科 ——中级职称

Answer 3

Answer 4

我虽然是事业单位办公室的，但是我不是做人事方面的

只知道这个数字是由人事方面的科长向省人事厅报的，有一定比例

一般单位都会吧名额留足，为大家考虑好，但是中级职称考试是一定要考过的

会计比较难，水产类的比较简单！

所能帮你的就这么多了，希望有用吧

Answer 5

按照单位的人数吧？好像是高级的占所有人数的10%，中级的占所有人数的30%，初级的占所有人数的60%。