老板还欠我5000元工资不给我，我怎么办，报警？

Answer 1

　　可以先尝试下面的方法，在非必要时还是先不要报警
　　1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。
　　2．直接申请仲裁（仲裁费用200-300元，如果胜了全部由被告负担）。
　　3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
　　4．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
　　 但是，如果没有签订劳动合同，最大的问题是需要证明本人跟公司之间的确存在劳动关系。因此需要收集证据：比如公司曾经发给的一个月工资的工资单，公司花名册，出入卡，考勤卡，工作制服，报销单据，有公司领导签字的各种单据，其他非公司员工不可能得知的所有事项。

Answer 2

我觉得先跟老板协商一下，别轻易就报警。
你如果签了劳动合同的话，老板欠你工资就属于违反了劳动合同的内容，你可以随时提出解除劳动合同，老板除了付你5000元工资还应给你赔偿金。
你可以申请调解，劳动争议的调解组织有三个：1.企业劳动争议调解委员会；2.依法设立的基层人民调解组织；3.在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织。
调解不成可以申请仲裁，如果协商调解达成共识，老板还不支付工资的话，可以持调解协议书向人民法院申请支付令噢~~
希望可以帮到你~~望采纳

Answer 3

两条路径：一是申请劳动仲裁；二是劳动监察投诉举报。 建议选择劳动监察举报程序，这样更快更有利的保证你的权益，两条路径都必须要有证据证明劳动关系。

Answer 4

先去找你老板跟他要钱，如果他不给你，你就去警察局里告他的

Answer 5

一是想办法一直找他要（最好是能找找他的弱点），二是去劳动局投诉。