应届毕业生在试用期内想辞职，迁到公司的户口和档案怎么处理？

Question

我是今年7月份来到公司的，大概半个月前签了劳动合同，不过注明了试用期三个月。
现在想辞职，问下各位达人以下几个问题：
1.户口：户口迁移证已经给了公司，现在还没有给我们办集体户口。我能要求人事部把我的户口给我吗？我想把户口带回家，再放回家那边。
2.档案；档案毕业时学校直接寄到了公司，我能不能自己拿回手里？
3.若公司不给我户口和档案，我该如何处理，去哪些地方处理这种情况？

分不在高，谢谢各位。

Answer 1

你的情况主要看辞职是否能得到公司同意。若公司不同意，他们就什么都不想给你，或要求你赔偿。这时你只好按劳动合同条款找他们理论，或劳动仲裁、起诉了。若同意你辞职，必须让他们出具同意解除劳动合同的函，同时将户口迁移证、报到证（派遣证）还给你，你只有持上述一函两证，才能回学校办理改派手续（时效是毕业后两年内），若联系了新单位还需带上新单位的接收手续，若只是想将户口办回家，直接向学校说明。记住，直接拿户口迁移证回家是落不了户口的，必须到学校办理改派，同时还要改户口迁移地址和有效期才行。档案按国家规定是不允许自己带的，应该由单位寄回学校再改寄原籍人事局或人才中心。但也不排除个别歪公司让你自己拿着，那你应该拿回原籍或落实单位后交新单位或所在地人才中心保管。切记，上述材料千万别遗失了，否则麻烦大了，没经历过体会不到。

Answer 2

你好！第一个问题，只要公司还没给你们办了集体户，你可以跟领导协商解决此事，可以的！
第二个问题，档案也是可以拿回来的，但是你想好，下一步去哪工作了吗？
第三个问题，你完全可以和公司解释说你有新工作了，再说试用期都注明三个月了，如今你还没到三个月，可以的！理解试用期吧？