我其实很好奇在单位同工不同酬不是正常的事情吗？怎么还有人觉得有问题呢？同样级别人家比你早到几年，人家业务能力比你强，开的工资比你高不应该吗？追问
凭啥好事都让他一个人占了，他一个人能干起来一个医院吗就因为他是院长亲戚吗？基本工资定高也就算了，为什么他发基本工资93%，其他员工63%
追答你看看你这不已经知道答案了吗，人家和院长有关系在考察绩效分时候肯定比你们强，在中国这种人情社会里，有人脉就是比你起点高。你觉得自己能力强但这也得别人认可才行。在你羽翼不丰没有能力和别人掰手腕时就得按照这套规则来。
追问我是想问问有没有这方面的法律依据
我是想问问有没有这方面的法律依据
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