引进人才与单位签订事业单位聘用合同，确立人事关系。引进人才按规定实行试用期制度。
引进人才与单位签订事业单位聘用合同，确立人事关系。引进人才按规定实行试用期制度。试用期1年包括在聘用合同期限内。试用期满经考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用，核销编制。
这个有没有编制。
试用期没有一年的。最多是六个月吧。
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第1个回答 2016-08-28
是哪里的人才引进
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