我弟弟在一个工厂工作不到一个月,有一天加班下班后出了车祸,去世了,请问这能申报工伤吗?

工作才25天,还没有开过工资,工厂没有保险,加班下班后喝了两杯扎啤吃了饭回家,途中遇一老人站在路中央,刮碰摔倒后,被大货车碾压致死,大货车明显超出中心线

如果不是主要责任,可以申请工伤认定。
一般先处理交通事故,不足部分可以要求公司赔偿。
你们可以协商解决, 协商不成,根据交通事故认定书的责任划分尽快向法院起诉要求人身损害赔偿,因为时效只有1年,超过了时效法律上便不支持了。
受害人死亡的赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,丧葬费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。追问

没有劳动合同,也没有工资记录可以吗?

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第1个回答  2012-06-20
下班的时间和发生车祸时间隔多久。法律规定上下班的路上发生事故认定工伤是有条件的。追问

从下班到出事也就不到三个小时,在下班经过的一条乡村马路上,老人站在马路上,由于天色较暗了,躲闪不及,把老人刮倒了,刚好老人旁边有一堆沙土,摩托车滑到,人倒在路上,老人倒在沙土上,刚好有大货车驶来,把弟弟碾压致死,老人只有轻微的韧带拉伤,马路6.3米,弟弟倒在2.8米位置,大货车有超载和明显越线

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第2个回答  2012-06-20
1、如果非本人主要主任的,视同工伤,可以申请工伤认定,主张工亡赔偿。
2、仅供参考。
第3个回答  2012-06-20
有劳动合同吗追问

没有劳动合同,也没给入任何保险

追答

那怕没有用

第4个回答  2012-06-20
他是因为救老人?老人有事不?
在红绿灯口还是什么地方?
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