请教:事业单位一年聘用合同,试用期应是多长时间?

Answer 1

劳动合同法规定： 第十九条　劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。按照规定，事业单位聘用人员参照劳动合同法执行，因此签订一年聘用合同的，试用期不得超过二个月。

Answer 2

事业单位新入职员工签订一年聘用合同，试用期就是一年的。事业单位新招聘员工试用期都是一年，一年后转正定级，本科学历转正定级是定初级职称，岗位工资是十二级，专科学历转正定级也是初级职称，但岗位工资是十三级。事业单位新员工转正定级后就是正式编制的员工，薪级工资每年升一级，岗位工资与职称有关，评到中级职称或者高级职称后工资才会上到比较高，所以在事业单位工作必须要评职称才能拿到高工资。