关于因公受伤，工资发放及生活补助方面的疑问？

Question

我叔在洛阳一家公司上班，半月前在工作期间要不受伤住院，那么在住院期间工资是否还是照常发？还有公司是不是应该对病人的生说进行相应的补助？

Answer 1

工伤的话，住院治疗期间，工资照发。来自：求助得到的回答

Answer 2

应该，因为工作时间受伤，那是工伤，所在单位应该承担治疗与工资。

追问

那么需要办理什么证明不用？免得到时候公司不承认啥的，有没有相应的证明，麻烦！

Answer 3

按照规定，工伤期间原工资待遇不变并享受住院伙食补助，全部由公司承担。

Answer 4

打官司