事业单位正式编制怎么辞职？

Question

我是刚被人事局招聘到一个县级医院，招生简章上说试用期是一年，刚上班一个多月编制就给我们办下来了，但是没有签订合同，现在我想辞职，请问我都需要走什么程序？我现在还算不算在试用期？截止到现在我刚报到两个月，上班两个月。。

Answer 1

事业单位，不适用劳动法！想辞职就辞吧！真搞不懂你，这么好的单位也不干！

Answer 2

合同不签就是自动离职，这是规定。

Answer 3

Answer 4

有省份事业单位合同中要求提前六个月提出辞职才可以的条款的。《合同法》、《国务院令652》有要求
除本条第4款中的情形外，乙方提出解除聘用合同未能与甲方协商一致的，乙方应当坚持正常工作，继续履行聘用合同；6个月后再次提出解除聘用合同仍未能与甲方协商一致的，即可单方面解除聘用合同。
《劳动合同法》规定
第八章 附 则
第九十六条 事业单位与实行聘用制的工作人员订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，法律、行政法规或者国务院另有规定的，依照其规定;未作规定的，依照本法有关规定执行。
《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）
中华人民共和国国务院令
第十七条　事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位，可以解除聘用合同。但是，双方对解除聘用合同另有约定的除外。

Answer 5